
Réussir son CV pour passer la première étape
Métiers de la Finance
Fiche publiée le 29/05/2006

La mise en forme
Votre CV doit tenir au maximum sur deux pages, au-delà il sera beaucoup trop long à lire pour le recruteur. Choisissez un papier qui ne soit pas trop fin au format standard A4, soit 21 x 29.7 cm. La mise en page de votre CV est importante, elle démontre votre capacité à présenter des documents. Veuillez bien aérer le CV en mettant des marges d'au moins trois cm aux quatre bords de votre feuille. Distinguez bien les différentes rubriques qui accompagnent votre CV en sautant quelques lignes. Utilisez une police classique, comme de l'Arial ou du Times. Votre degré de fantaisie est à vos risques et périls :-)
Les erreurs à éviter
Pour camoufler une période de chômage ou dissimuler une absence, ne modifier pas vos dates ou n'inventer pas de pseudo-emplois. Toutes les vérités sont bonnes à dire ! Pour autant ne soyez pas prolixe sur vos antécédents. Il ne sert à rien d'indiquer les raisons de votre dernière démission par exemple. Restez positif, et ne précisez pas que vous êtes au chômage depuis un an ! Choisissez plutôt de dire ce que vous avez apporté à votre employeur en terme de résultat : donnez des chiffres.
Soyez concis et clair, et négligez les informations inutiles. Ne mentionnez pas non plus vos prétentions salariales ainsi que le nom de la personne qui vous recommande. Vous aurez tout le loisir d'en discuter lors de l'entretien. Enfin, ne laissez pas apparaître des informations personnelles comme vos origines ou vos appartenances religieuses.
CV chronologique ou thématique ?
Deux type de présentations s'offrent à vous : par date ou par thème. Avec le premier choix, vous indiquerez vos expériences une à une en commençant par la dernière. Plus rare est le CV thématique. Dans ce cas vous classez vos compétences et savoir-faire par thèmes.
Choisissez l'ordre chronologique, quand vous avez eu une expérience professionnelle qui a progressé continuellement. L'échelonnement dans le temps sera en adéquation avec la progression de vos postes. Optez pour ce choix, si vous êtes resté dans la même entreprise ou si vous êtes resté dans le même poste dans des entreprises différentes.
Le CV thématique est préférable dans le cas où vous avez occupé des postes très différents ou vous avez eu des trous dans votre carrière.
Les rubriques importantes pour ne rien oublier





Le cas des jeunes diplômés
Votre qualité principale est votre cursus. Il faut donc le mettre en valeur en plaçant la rubrique "formation" avant celle des "expériences professionnelles". N'oubliez pas de mentionner les sujets de mémoire ou rapport de stage si ils sont importants pour la candidature. Valorisez votre formation si vous avez eu des mentions ou si cette dernière correspond parfaitement au poste en question. De même, les stages et jobs d'été ne sont pas à négliger, ils montrent que vous avez déjà eu une pratique dans le monde de l'entreprise.